Filter

Close Filtrid on aktiveeritud: 1
Teenused
Positsioon
Sisu liik
Teema
Autor
Rakendage & Sulgege

Tulemusi leitud 24

Tühistage filtrid

Sorteeri:

Juhtimine Millised juhid on edukad pandeemiajärgsel ajal?
Koroonaviiruse põhjustatud probleemidest on palju räägitud, kuid pandeemial on olnud äritegevusele ka positiivne mõju – see on toonud selgelt esile muutustega
Personaliteenused 3 soovitust, kuidas naasta tavatööellu
Tänaseks on Eestis seljatatud kaks viiruslainet, ja nagu eelmisel kevadel, seisame ka praegu silmitsi rahulikuma perioodiga. See toob omakorda esile uued
Personaliteenused Marge Litvinova | 5 küsimust personalijuhile
Selleks, et anda inimestele nende töös vabadus ja vastutus, peab see olema organisatsioonikultuuri osa. Eelduseks on töökeskkond, kus ebaõnnestumised ja
Äripäeva raadio: Kasvukursil Kaugtöö viib tööõnnetuse mõiste absurdini
Tööandjale on pandud kohustus tagada oma töötaja ohutus, kuid kodukontori tingimustes võib seadusest tulenev nõue muutuda absurdseks, tõdeti Äripäeva raadio
Äripäeva raadio: Kasvukursil Kuidas peaks tööandja kodus töötavale inimesele esmaabi tagama?
Tuleb välja, et Eesti praeguste seaduste järgi peaks tööandja lisaks paljule muule tagama kodus töötavale inimesele ka näiteks esmaabi andmise. Kuidas
Kaugtöö Viieaastane hüpe kahe kuuga: kaugtöö kui uus normaalsus
Koroonaviirusest tingitud kaugtöö ettevõtetes on muutumas uueks positiivseks trendiks, mida tagasi pöörata on keeruline, kuid millega kohanedes võidavad nii
Äripäeva raadio: Kasvukursil Kaugtöö võib ületöötamise vastu hoopis aidata
Seekordses „Kasvukursil“ saates olid külalisteks Grant Thornton Balticu personalijuht Marge Litvinova, IT-juht Arko Kurg ja digiteenuste juht Vladimir Rüntü
Äripäeva raadio: töö ja palk Väärtuspakkumise üks tähtsamaid osi saab olema tööohutus
Mis tööelus õigupoolest muutunud on ja mis tulevikus muutuma hakkab? Millised on peamised trendid ja kuidas tagasi tavatöö režiimile minna? ISS Uus-Meremaa
Kriisijuhtimine Grant Thorntoni personalijuht: kriisi ajal jaga infot pigem rohkem kui vähem
Grant Thornton Balticu personalijuht Marge Litvinova ütleb, et kuna viirus on toonud kaasa majanduskriisi, siis on see nende töötajate seas palju ebakindlust
Äripäeva raadio: Kasvukursil Töökorralduse küsimused, millega ettevõtja kriisis peaks arvestama
Saates "Kasvukursil" käsitlesime tööturul toimuvat olukorda: kuidas tööandja saab kulusid optimeerida, millised on kokkuleppelised ja millised seadusega
Tööõigus Kes tagab kaugtöötajale turvalise töökeskkonna?
Mitmed tööandjad on seoses Eestis välja kuulutatud eriolukorraga suunanud kas kõik või osa töötajatest tegema kaugtööd. Kaugtöö võimaldamine vähendab kindlasti
Naised Äris 2020 Lilled naisjuhile
Kas teil on plaanis tööl õrnemast soost kolleege naistepäeva puhul meeles pidada? Kui jah, siis mõelge lilli või maiustusi üle andes hetkeks sellele, kui
Tööjõud ja värbamine Tööjõukriis surub peale: täna peab värbama homseks
Heal tasemel tippspetsialistide leidmine muutub üha raskemaks ning nii on töötajakesksel tööjõuturul sunnitud kohanema just ettevõtja, kes peab täna värbama ka
Äripäeva raadio: Kasvukursil Tark ettevõte ei värba enam tänaseks, vaid homseks
Tööjõupuudus sunnib paljusid ettevõtteid üha rohkem uute värbamisviiside peale mõtlema. Saates „Kasvukursil” on külas Grant Thornton Balticu personalijuht
Tööandja bränding Kaamerate ees ja taga – Grant Thorntoni tööandja video lugu
Kui alustasime eelmise aasta keskpaiku tööandja video projektiga, siis teadsime, et tahame seda teha meile omase huumoriga. Kindel oli see, et tulemuseks ei
Äripäeva raadio: Kasvukursil Kuidas värvata kindralit?
Seekordses saates on külas kaitsetööstusettevõte Milrem Robotics tegevjuht Kuldar Väärsi ja Grant Thornton Balticu maksunõustamise valdkonna juht Kristjan
Tööjõud Töötaja hoidmise valem: õnnelik kaks korda päevas
Tööjõupuuduse tingimustes on personali kinnihoidmisel ja leidmisel üha olulisem, et töötaja oleks nii tööle tulles kui ka sealt õhtul koju minnes õnnelik,
Äripäeva raadio: Kasvukursil Töötaja peab olema päevas kaks korda õnnelik
Saate "Kasvukursil" teemaks on seekord tööandja bränding ning oma kogemusi ja soovitusi jagavad Estraveli juht Anne Samlik ja Grant Thorntoni juhtivnõustaja